CU OFE obniży opłaty dla klientów z długim stażem

Commercial Union OFE jest największym z trzech funduszy emerytalnych, które dotrzymują złożonych klientom obietnic dotyczących obniżenia opłaty od składki jako przywileju związanego ze stażem członkowskim. Wszyscy klienci, którzy podpiszą umowę o przystąpieniu do OFE do 31 marca br., skorzystają w pełni z obniżenia opłaty od składki do 4 proc. po przekroczeniu dwóch lat stażu w CU OFE.

1 kwietnia br. wchodzą w życie przepisy znowelizowanej ustawy o organizacji i funkcjonowaniu funduszy emerytalnych, regulujące wysokość opłat pobieranych od klientów. Nowe przepisy ustanawiają m. in. maksymalną wysokość opłaty od składki, jaką od 1 kwietnia 2004 r. mogą pobierać OFE.

– Wszyscy klienci, którzy przystąpią do CU OFE do końca marca br., skorzystają z obniżenia opłaty od składki do 4 proc. po przekroczeniu dwóch lat stażu członkowskiego. Niektórzy nasi konkurenci jako datę graniczną honorowania obiecanych przywilejów przyjęli 15 października 2003 roku, kiedy to weszły w życie przepisy znowelizowanej ustawy – mówi Piotr Szczepiórkowski, prezes Commercial Union PTE.

Każdy klient, który już podpisał, lub podpisze umowę o przystąpieniu do CU OFE do końca marca, po przekroczeniu dwóch lat stażu będzie płacił znacznie niższą od standardów rynkowych, 4-proc. opłatę od składki. Zgodnie z zapisami znowelizowanej ustawy, od początku 2014 roku opłata ta zostanie dodatkowo obniżona do 3,5 proc.

Od 1 kwietnia 2004 roku opłata od składki pobierana przez CU OFE w ciągu pierwszych dwóch lat członkostwa będzie wynosić 7 proc. (czyli spadnie z obecnych 8,5 proc.). CU OFE od 1999 roku jest liderem rynku funduszy emerytalnych: obsługuje ponad 2,5 miliona klientów i zarządza aktywami o wartości ponad 13 miliardów zł.